案例概述

C先生，1981年出生，非名校本科学历（学士学位），修读计算机专业，毕业后曾服务于多家公司，包括知名大厂。

办理项目

案例解析

该申请于2017年11月底递交（签万里创始人David彼时担任文案团队负责人），2019年7月收到免面试获批信，历时20个月。

申请人学历、工作职位以及工作转换太多均为不利因素，因此，在定方案时，重点放在了如何弥补这些不利因素，并突出申请人的大厂背景与收入（个税很漂亮）上。对于申请人过往工作经历中多次换工作，有很多段工作都不足一年这个短板，及时的让申请调出社保等佐证资料进行仔细核对，同时收集了其任职时的劳动合同、工牌、名片、工作照片等进行筛选、递交。工作职位方面，因申请人只是产品经理，唯恐移民官员对其高管经验表示怀疑，故提供了大量团队照片、日常审批流等资料，也对公司内部系统里的组织架构图进行了拍照提交，很清晰的记得当时整个申请有将近30厘米厚的文档，最终，申请免面试顺利获批。（因个案为David早期任职时的案例，现依据回忆整理，故无法提供相关获批文件佐证。）